Geçtiğimiz bir buçuk yıllık süre içerisinde gelişen işçi grevlerini engellemek için hükümetin geçirdiği asgari hizmet güvencesi kanunlarına tepkiler sürüyor. Son olarak Eylül ayı ortalarında Sendikalar Konfederasyonu, TUC (Trades Union Congress), konuyla ilgili Birleşmiş Milletler çalışma standartları mercilerine, hükümetin dayattığı “demokratik olmayan” düzenlemeler ilgili bir şikayette bulunduğunu açıkladı.
İngiltere ve Galler sendikaları konfederasyonu TUC Genel Sekreteri Paul Nowak, konuyu uluslararası kanunları ihlal etmesi nedeniyle Uluslararasu Çalışma Örgütü, ILO’ya (International Labour Organization) götürdüklerini belirtti. Bilindiği üzere kanun, özellikle anahtar roldeki sağlık, eğitim ve ulaşım sektörlerinde çalışanların grev süreçlerinde asgari bir hizmeti güvence altına almalarını gerektiriyor.
ILO, kanunun yürürlüğe girmesinden bir ay önce, Haziran’da, Britanya hükümetine bir ihtar vermiş, kanunların uluslararası örgütlenme kurallarına uyması ve kendilerinden tavsiye almaları çağrısında bulunmuştu. Yaptığı açıklamada ILO “hükümetin işveren ve işçi kurumlarının özerkliği ve işleyişine müdahele etmemesi gerektiğini” de kaydetmişti. Liverpool’da gerçekleşen TUC kongresi öncesi de Nowak, hükümet icraatının ILO’nın uyarılarının gerisinde kaldığını söyledi. ILO’nun Haziran ayındaki uyarıları TUC’nin bir yıl önce yaptığı ilk şikayeti sonrası gelmişti.
Yaptığı açıklamada Nowak “bu kanunlar işyerinde sürtüşmeleri gidermek için değil tırmandırmak için düzenlenmişlerdir. Yürürlüğe konamazlar, demokratik değiller ve hemen hemen kesinlikle de uluslararası yasaları çiğnemekteler” şeklinde konuştu. Konuyla bir açıklama yapan hükümet yetkilileri “bu yasamanın maksadı genel halkın yaşam ve geçimini korumak ve hayati kamu hizmetlerine ulaşımlarını sağlamaktır” dedi.
Konunun ve ILO uyarılarının önümüzdeki günlerde de tekrar gündeme gelmesi bekleniyor.
